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2019年2月27日 (水)

製薬業界のホワイト企業ですとw

健康経営優良法人(通称・ホワイト500)」制度というのがあるようです。

 

●塩野義製薬

生活習慣病にならないように指導します。

禁煙を支援します。

 

●テルモ

がん検診を受診するように支援します。

 

●田辺三菱製薬

健康データをとりますからウェアラブルデバイスを装着してください。

 

●ロート製薬

スニーカーとリュックで通勤しましょう。

食事改善をマンツーマンで指導します。

 

邪魔くせーー!

余計なお世話だ。

健康管理なんか自分でやるから、その分、給料上げてくれっていいたいね。

 

Salaryman1

今の製薬会社はこういう社員向けサービス(福利厚生って言うの?)が充実していないとダメなのかな?

定年退職して、福利厚生という会社による管理を受けられなくなると、一気に不健康になりそう。

Medical Translator NARITAと同じ年齢のサラリーマンは定年退職でしょうから、ご注意ください。

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